Severine Le loarne
France
Professeur Associé au département Management et Technologie
Domaines d'expertise
Confiance, Entrepreneuriat Féminin, Intrapreneuriat féminin
Contact
+33 4 76 70 65 07 - Bureau F504
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Professeur
Spécialité : Stratégie et marketing de l'innovation dans les services high tech
Responsable du Tronc Commun d'innovation
Organisatrice du Prix de l'Innovation Technologique
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Revues académiques
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A partir de l'analyse d'entretiens menés avec des femmes entrepreneurs scandinaves et leurs conjoints respectifs, cet article présente une théorie du soutien du conjoint à l'entrepreneuriat féminin fondé sur la théorie des contrats psychologiques et des stéréotypes
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Cet article propose une solution au stress et désespoir au travail en relisant la philosophie de Simone WEIL et, particulier de sa conception de la spiritualité.
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Cet article présente un état de l'art de la recherche menée en langue française sur le thème de l'économie sociale et solidaire. Il met en évidence les grands enjeux.
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Cet article présente le dossier spécial sur le thème "innovation et intelligence economique". Il relate les grands enjeux de l'innovation et le rôle de l'information dans ces derniers.
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Savoir identifier les composants de son avantage compétitif afin de gérer les risques qui pèsent sur sa durabilité est une tâche difficile. Cet article présente un système de cartographie qui a été développé avec et pour des managers opérationnels. Il leur permet de visualiser immédiatement le statut de leur avantage compétitif et donc de prioriser les actions essentielles à son maintien ou renforcement.
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Cet article se propose d’identifier à partir de la philosophie du travail de Simone Weil des éléments clés d’une gestion responsable et éthique du
travail dans les entreprises. Les quelques premiers travaux qui se sont penchés sur l’applicabilité de la pensée de SimoneWeil au champ managérial mettent en avant, entre autres, l’importance de la libre-pensée par l’acteur de son travail et de sa mise en oeuvre (Pauchant, 2000). D’une part, Simone Weil rappelle l’indissociabilité entre pensée et action pour la construction et l’équilibre de l’individu. D’autre part, elle souligne
l’importance du travail comme nourriture corporelle et spirituelle. Ces deux éléments nous semblent propres à définir un mode de management
qu’il est possible de qualifier authentiquement de responsable.
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Livres
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Cet ouvrage présente, sous la forme d'outils, les fondamenaux pour diriger une PME
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Chapitres dans des ouvrages collectifs
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Le travail présenté dans ce chapitre vise à apporter quelques éléments de contribution à la réflexion sur le rôle du conjoint dans l'entrepreneuriat féminin. Nous explicitons, dans un premier temps, le fondement théorique sur lesquels nous appuyons notre recherche, à savoir la théorie du contrat psychologique. Une première grille de lecture nous permettra de mettre en évidence le rôle prédominant des stéréotypes / idéologies dans la construction des rôles de chacun des deux époux, en particulier sur le thème de la gestion du rapport « vie professionnelle – vie privée ». Dans un second temps, nous présentons le protocole de recherche d’une étude menée dans les pays scandinaves auprès d’un échantillon de 12 couples, dans lesquels la femme est entrepreneur. Dans un troisième temps, nous relatons les résultats de cette étude. Nous insisterons, entre autres, sur la survie des stéréotypes « classiques », sur les modifications d’identité perçues par le conjoint masculin, et sur son délicat soutien dans la démarche entrepreneuriale de sa femme. Enfin, nous conclurons ce chapitre sur les implications managériales pour stimuler l’entrepreneuriat féminin dans les pays scandinaves et, plus généralement, en Europe, implications qui reposent sur un travail de modification des idéologies et de la vision des tâches du couple au sein du foyer.
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Cet article à trait au stratégies mises en oeuvre par un service d'expertise, en l'occurence le service achat, pour gagner en légitimité. Partant de la typologie de légitimité et des stratégies de légitimation de Suchman (1995), l'article analyse comment les acheteurs parviennent à tirer partie de l'implantation d'un ERP pour gagner en légitimité au sein du groupe Péchiney. L'analyse longitudinale de ce cas met en exergue la mise en oeuvre de stratégies de légitimation différentes selon le type d'acteur à convaincre.
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Actes de colloques(Seules les 10 dernières publications sont affichées)
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Cette recherche relate les résultats de l'analyse d'entretiens avec des entrepreneurs féminins scandinaves et leurs conjoints; Elle met en évidence que le soutien apporté par le conjoint dépend de deux variables : les stéréotypes d'une part et les rapports de domination au sein du couple, d'autre part.
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The papier présente, au travers du cas "Skin Wall", l'impact des éléments de contrôle sur un processus créatif. Il esquisse le concept de "core control"
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Cet article présente un modèle intégratif décrivant les facteurs sociaux et psychologiques qui déterminent la capacité d'un entrepreneur à détecter des opportunités de business.
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The papier présente les premiers résultats d'une recherche en cours sur l'entrepreneuriat féminin. Plus précisément, cette étude s'interroge sur les interconnexions entre la femme entrepreneur et son conjoint masculin, en tant que chef de famille.
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Cet article s'interresse à l'impact du type de contrôle sur les processus de sélection de projets d'innovations radicales.
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Ce papier présente les premiers travaux d'une recherche menée en scandinavie sur le rôle du conjoint sur l'entrepreneuriat féminin, plus précisément sur le rôle des stéréotypes dans la nature et l'intensité du soutien du conjoint dans une démarche entrepreneuriale. Il s'inspire de la théorie des contrats psychologique et des réseaux sociaux pour le développement entrepreneurial.
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Cet article a trait au stress au travail et au rôle de la spiritualité comme moyen de pour le cadre de prendre du recul. Cette démarche est permise par une réflexion sur la spiritualité de Simone Weil.
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L'article relate le rôle des objets frontières dans le processus de création qui engage différentes parties prenantes. Plus précisément, en considérant le cas d'un projet d'architecture, il questionne le rôle de ces derniers pour générer un débat démocratique entre les différentes parties prenantes.
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Cette communication relate le rôle de l'époux dans la démarche entrepreneuriale d'une femme. Pour identifier ce rôle, cette recherche prend appui sur la théorie du contrat social.
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L'objectif de cet article est de repenser la lecture d'une responsabilité sociale de l'entreprise, par la philosophie de Simone Weil.
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Presse professionnelle
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Au-delà du plaidoyer pour une de-bureaucratisation de l’organisation et ce afin de stimuler la créativité des salariés et le développement d’idées d’innovation, les processus de sélection de ces mêmes idées restent de nature bureaucratique et peinent à retenir des idées de rupture qui n’aient pas été émises par les experts de l’innovation.
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Recherche appliquée - rapports de conseil
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Introduction to Business Policy
Marketing de l'innovation
Marketing des services high-tech
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