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Mastère spécialisé en Management Technologique et Innovation
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Objectifs de la formation
Ce Mastère Spécialisé est dispensé en formation initiale.
Consulter ce programme en formation continue.
Quelle place pour la technologie dans l’entreprise ? Comment créer de la valeur grâce à la technologie ? Centré autour du management de l’innovation, le Mastère spécialisé en Management Technologique et Innovation vise à répondre à la très forte demande des industriels en profils double compétence, capables de développer des projets et de créer de la valeur grâce à la technologie.
Objectifs
Compléter votre formation initiale et/ou expérience technique par des compétences managériales au travers de :
- la maîtrise des enjeux du management technologique afin d’être capable de les intégrer dans les objectifs stratégiques de l’entreprise,
- l’acquisition des compétences de management des process d’innovation et du management d’équipe
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Dates à retenir
Mastère spécialisé en Management Technologique et Innovation06/10/2008 - Rentrée
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Jean-Charles Guibert : Directeur de la Valorisation au Commissariat à l'Energie Atomique
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Durée du programme
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15 mois
Contexte
Aujourd'hui, la compétitivité des entreprises passe par la création de produits et services nouveaux dans un contexte international : une démarche qui implique de savoir gérer le processus d'innovation.
Disposer de la bonne technologie au bon moment ne s'improvise pas. Cela exige de bien connaître l'offre du marché et de savoir anticiper l'impact de la technologie sur le management des entreprises.
L'innovation réclame un mode particulier de management basé sur une double culture, à l'interface de la technique et de la gestion.
Créé en 1987, ce M.S. vient répondre au besoin des entreprises en profils double compétence, capables de développer des projets et de créer de la valeur grâce à la technologie.
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Profils des participants
- Jeunes diplômés : ingénieurs ou universitaires titulaires d’un BAC+5 en « sciences dures » (télécom, informatique, mécanique, chimie …)
- Cadres en activité (profil type ingénieur) travaillant dans les domaines de la recherche et développement souhaitant acquérir et développer des compétences managériales ou changer de métier en s’orientant vers les métiers de l’innovation produit. Les candidats doivent être titulaires d’un BAC+4 avec expérience professionnelle minimum d’un an.
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« Lorsque nous sommes confrontés à un problème, nous avons tous cette fâcheuse tendance à nous arrêter sur le premier facteur que nous avons identifié comme en étant l'origine, sans en juger sa véritable pertinence. De formation ingénieur, j'étais persuadé que la réussite d'un produit ne pouvait que dépendre de son innovation technologique. Le M.S. Management Technologique de l’ESC Grenoble m'a permis de m'ouvrir sur des réalités "entreprise" et "marché" qui ne m’avaient jamais été enseignées jusque là. Basé sur des outils tangibles, des références méthodologiques fortes, existantes que l'on m'a appris durant ces quinze mois de formation, je co-développe aujourd'hui en tant que consultant en gestion de projet innovant et ce avec mes clients, des méthodologies adaptées à leurs besoins, nous les testons ensemble, et développons conjointement de nouveaux produits ou services. On se rend rapidement compte que chaque entreprise a sa spécificité organisationnelle, et
qu'elle ne peut totalement s'adapter à de nouveaux outils. Mes connaissances technologiques me servent tous les jours, me donnant une crédibilité face à mon client. Cependant il m'a été très difficile de m'ouvrir, de développer cette empathie nécessaire au métier de consultant, de structurer mes discours, sur des postes transversaux. Le M.S. m'a aidé à anticiper et comprendre les problématiques de l'entreprise au sens global et m'a permis de me construire professionnellement. »
Cédric Boutonnet - Promotion 2003 - Ingénieur Consultant en Innovation
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Programme et modules
La pédagogie du Mastère spécialisé en Management Technologique et Innovation est fondée sur une mise en pratique immédiate des cours dispensés. Elle laisse ainsi une grande part aux intervenants extérieurs, aux études de cas et aux missions en entreprises, en France et à l’étranger.
Parallèlement, chaque étudiant bénéficie tout au long de sa formation d’un accompagnement personnalisé pour construire son projet professionnel.
Une pédagogie fondée sur l'initiative, le tutorat et l'alternance
L'objectif de ce Mastère Spécialisé est de permettre à l'étudiant de construire son projet professionnel et de bâtir son propre réseau afin de faciliter ensuite son entrée sur le marché de l'emploi. En ce sens, la pédagogie est fondée sur une approche « learning by doing », c'est-à-dire une application concrète systématique du cours dispensé.
Elle laisse ainsi une grande part aux intervenants extérieurs, à la présence en entreprise, aux études de cas et aux missions tutorées réalisées à la demande des entreprises (projet innovant, analyse marketing et stratégique, business plan, veille stratégique et technologique, etc.). Pour mettre en application les enseignements reçus, nos étudiants poursuivent leur formation en entreprise sous la forme d'une mission en alternance et d'une mission à temps plein.
Calendrier
| Octobre |
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| COURS TRONC COMMUN |
COURS SPÉCIALISATION |
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MISSION + THÈSE |
| PROJET INNOVANT |
ALTERNANCE EN ENTREPRISE |
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Programme
Tronc commun (plein temps à l’Ecole d’octobre à mi-novembre)
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Spécialisation |
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Mission + Thèse
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Module 1 - Tronc commun Management
• Marketing/stratégie
• Management
• Finance et Gestion
• Développement personnel |
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Participer au processus d’innovation, de conception et de vente de la technologie
(plein temps Ecole de novembre à février)
Module 1 - Management stratégique de la technologie
Module 2 – Marketing de l’innovation
Module 3 - Marketing industriel
Module 4 – Techniques de négociation et de commercialisation de la technologie
Module 5 – Management de projets d’innovation technologique
Accompagner le processus d’innovation technologique (alternance Ecole/Entreprise de février à avril)
Module 1 - Approches internationales
Module 2 - Finance et technologie
Module 3 : Protection et droit de la technologie
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Mission plein temps (mai à décembre)
8 mois en entreprise en France ou à l'étranger débouchant sur la rédaction d’une thèse professionnelle
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Module 2 - Projet innovant
Par groupe de 3 ou 4, les étudiants doivent créer un produit/service innovant et en étudier la faisabilité
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Tronc commun (plein temps à l’Ecole d’octobre à mi-novembre)
Module 1 - Tronc commun Management
- Management
- Finance et Gestion
- Développement personnel
Module 2 - Projet innovant
- Module 1 - Management stratégique de la technologie
- Module 2 – Marketing de l’innovation
- Module 3 - Marketing industriel
- Module 4 – Techniques de négociation et de commercialisation de la technologie
- Module 5 – Management de projets d’innovation technologique
Accompagner le processus d’innovation technologique
(alternance Ecole/Entreprise de février à avril)
- Module 1 - Approches internationales
- Module 2 - Finance et technologie
- Module 3 : Protection et droit de la technologie
Mission + Thèse
(Mission plein temps de mai à décembre)
Huit mois en entreprise en France ou à l'étranger débouchant sur la rédaction d’une thèse professionnelle.
Par groupe de 3 ou 4, les étudiants doivent créer un produit/service innovant et en étudier la faisabilité.
Spécialisation
Participer au processus d’innovation, de conception et de vente de la technologie
(plein temps Ecole de novembre à février)
Marketing / stratégie
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Corps professoral
Responsable pédagogique du Mastère Spécialisé Management de la technologie et de l'innovation, Olivier Cateura est professeur de stratégie et d’innovation et enseigne dans les différents programmes de Grenoble Ecole de Management tant à Grenoble que sur les sites délocalisés. Docteur en Sciences de Gestion, ses recherches portent sur les stratégie concurrentielles dans les contextes de libéralisation (plus spécifiquement sur le secteur de l'énergie).
Le corps professoral est composé :
- de professeurs de Grenoble Ecole de Management experts en marketing, finance, stratégie, communication, commerce international, droit …
Professeurs :
Olivier Cateura / Stratégie & Technologie
Caroline Gauthier / Marketing de l'innovation
Florence Crespin / Marketin B to B
Christophe Bonnet & Dominique Thevenin / Financement des Entreprises Technologiques
Françoise Moulin / Droit & Technologie
Marie-France Derderian / Ingénierie d'affaires
Jean-François Fiorina / Approche internationale
Séverine Le Loarne / Innovation et systèmes
Sylvie Blanco / Management de projets innovants
- d’intervenants incluant des professeurs extérieurs et des professionnels provenant d'organisations très diverses (cabinets de conseil, PME - PMI, grandes entreprises, institutions type INPI et ANVAR, etc).
Tous les enseignants
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Débouchés
A l’issue de ce M.S. vous pouvez rapidement prétendre à des postes à responsabilité après une première expérience réussie en management de la technologie et de l'innovation. Les missions confiées à nos diplômés sont généralement d’envergure internationale.
Le M.S. Management de la technologie et de l'innovation oriente principalement vers les métiers de :
- Chef de projet,
- Chef de produit en BtoB,
- Ingénieur d’affaires,
- Responsable d’un centre ou d’une équipe R&D,
- Responsable d’un centre de profits …
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Ouverture sur l'entreprise
Pendant votre formation, vous réalisez deux (voire trois) missions en entreprise : une (ou deux) en alternance au rythme d'une semaine à l'Ecole et de deux semaines en entreprise. Cela est facilité par le réseau d'entreprises partenaires avec lequel l'Ecole travaille au quotidien. L’autre, à plein temps, permet de mesurer l'ensemble des responsabilités de la future fonction et de développer une première expertise dans un domaine. Vous bénéficiez de l'appui pédagogique d'un tuteur de l'Ecole et d'un « tuteur entreprise ». Réalisée en France ou à l'étranger, cette mission donne lieu à la réalisation d'une thèse professionnelle.
Entreprises qui ont accueilli la promo 2005 - 2006 :
Arnould ; CEA Grenoble ; EADS - Apside ; Jessica ; Kaisen Institute ; Rhodia ; Richemont (Suisse) ;
Schneider ; SFR ; Sourcing Part ; Volvo IT
Type de missions terrain réalisées :
- chef de projet (développement d’un nouveau concept automobile avec gestion d’une équipe et d’un budget)
- mise en place d'une stratégie de veille sur les méthodes d'évaluation de l'innovation
- collaboration à la mise en place d'une activité de business développement et de marketing stratégique
- lancement de produit et réalisation d'outils marketing …
- participation au développement d'une nouvelle activité (rédaction du business plan, mise en place de partenariats stratégiques …)
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« Pendant mon Mastère Spécialisé, j'ai réalisé un stage de gestion de projets chez Caterpillar. J'étais responsable de deux projets d’investissement (performance, coût, délais) avec l'appui d'une équipe multidisciplinaire de sept personnes que je manageais. Le Mastère Spécialisé m'a permis de maîtriser les outils nécessaires à une bonne compréhension de l'environnement dans lequel évolue l'entreprise et d’acquérir une vision plus large permettant de rapidement s'adapter à des postes transversaux. Mission réussie puisque j'ai été embauché par Caterpillar avant même la fin de mon stage. »
Cédric Tabone - Promo 2005
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Admission - Concours
Télécharger la plaquette
L’admission en M.S. est assez sélective. Sont recevables les candidatures d’étudiants titulaires d’un des diplômes français suivants :
- diplôme d’ingénieur habilité par la Commission des Titres d’Ingénieurs,
- diplôme d’une des Ecoles de gestion dont la liste est arrêtée par la Conférence des Grandes Ecoles,
- diplôme de 3ème cycle ou diplôme équivalent dont la liste est arrêtée par la Conférence des Grandes Ecoles.
Sont également recevables les candidatures :
- d’étudiants titulaires d’un diplôme étranger équivalent aux diplômes français exigés ci-dessus,
- de candidats titulaires d’une maîtrise (ou équivalent) et justifiant d’au moins trois ans d’expérience professionnelle.
A titre dérogatoire, le Directeur pourra considérer comme recevables, les candidatures qui, tout en ne répondant pas aux critères formels ci-dessus apparaîtraient exceptionnelles au vu du dossier.
Des dérogations ne pourront dépasser une proportion fixée lors de l’accréditation ou du renouvellement du Mastère Spécialisé et qui ne saurait dépasser 30 % des candidats admis par Mastère Spécialisé une année déterminée.
L’admission des étudiants et l’organisation des études sont de la responsabilité de l’établissement délivrant le Mastère Spécialisé.
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Inscription
Formulaire d'inscription
Les frais de scolarité sont de 11 850 € pour l'année scolaire 2008/2009.
La sélection se déroule en trois étapes :
- Sélection sur dossier : Vous remplissez votre dossier en ligne, puis vous validez votre candidature. A l’issue de l’examen du dossier de candidature par le Jury d’admissibilité, vous serez autorisé(e) ou non à passer les épreuves de sélection.
- Épreuve de sélection : test d’anglais + entretien de motivation devant un jury de 3 personnes.
- Le jury final : admet, refuse ou place le candidat en liste d’attente.
L'ESC Grenoble organise différentes épreuves de sélection tout au long de l’année.
 Consultez les dates des prochaines épreuves de sélection
Conseil : Nous nous permettons de conseiller aux candidat(e)s travaillant en entreprise ou recherchant un financement type CIF de déposer leurs dossiers de candidature pour la 1ère session, de façon à établir les documents administratifs de financement dans les délais impartis. Ce conseil s’adresse également aux « jeunes diplômés » (écoles d’ingénieurs, de commerce, …) devant effectuer leur stage de fin d’études à l’étranger.
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